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  四十七中学学生会章程         
四十七中学学生会章程
[ 作者:团委    转贴自:学生会    点击数:1717    更新时间:2014-9-19    文章录入:翟佳羽

学生会章程

学生会成员守则

第一条  热爱祖国,热爱人民,热爱集体,具有高度的爱国热情、民族精神和集体意识。升国旗时要肃立,脱帽行注目礼,大声唱国歌,不许交头接耳。

第二条  尊老爱幼,敬师信友,关心同学,团结同学,秉承发扬中华民族的优良道德传统。以身作则,礼貌待人,诚实大方,谦虚好学。

第三条  学生会成员在学校中应起到引领作用。在同学中引领出新方向,唱响主旋律。

第四条  能处理好学习和工作的关系,做到学习工作两不误。在工作中要善于学习和不断完善自我。按时完成并做好领导工作,积极进取,勇于创新。在负责学生会的工作时,不耽误班级活动。禁止以工作为由旷课旷自习。(特殊情况除外)

第五条  遵守学校的各项规章制度和学生会的各项制度。注意自身形象,任何人不得以学生会的名义做出损害学生会的形象的事情。以身作则,起模范带头作用,积极维护学生会名誉。

第六条  顾全大局,对坚决执行的决议必须服从,如有意见可将意见向主席团反映。发扬团结友爱精神,不允许有不团结的行为。

第七条  讲诚信,诚实做人,如在考试中有作弊行为,学生会将永不录用。

第八条  有高度的责任感和使命感,做到将自己真正放到学生会成员的位置上,说实话,办实事。努力工作,扎实肯干。服务同学,服务四十七中,以“ 全心全意为广大同学服务 ” 为宗旨并时时提醒、鞭策自己。

第九条  具有批评和自我批评的精神,勇于承认错误,善于总结经验。成员之间,各部门之间应多交谈,及时反映学校师生心声。

 

 

学生会干部选拔任用制度

一、   学生会主要干部的参选办法

第一条  学生会委员及各部门干部的候选人以自愿报名的方式,团委征求学生、班主任、年级组的意见确定。

第二条  参加竞选的候选人,思想积极要求进步,模范遵守学校的校规校纪,有较强的工作能力,学习成绩优良,在班内、年级内有一定工作经验。

第三条  学生会委员及各部门干部由候选人经初赛(无需脱稿)、复赛(要求脱稿)后筛选后,在校学生会换届选举大会上进行3-5分钟的演讲,由评委委员会(德育处、年级组、班主任)和学生代表以差额选举方式产生。

二、学生会成员及各部干部监督制度

第一条  在学生干部任用过程中,实行“能者上,不能者下”的原则,经一学期工作后,对业绩突出者给予相应奖励,不称职者经教育无效的,通过有关会议进行罢免。

第二条  每学期末,校团委和全体同学要对学生会每位干部进行民主测评,并根据测评成绩进行改选,对因工作需要,在学期中增设的岗位或增加的干部要在学生会全体干部会上通过后产生。

第三条  各部门成员的工作将受到全体学生会干部的监督。在每月月末进行的月评比中,各干部将综合各部本月的表现,给出各部门分数。每月分数将与各部年终评优直接挂钩。

 

学生会干事选拔任用制度

一、学生会各部门干事选拔方法

第一条  报名参选干事的同学,思想要求积极进步,模范遵守校规校纪,有一定的工作能力,学习成绩优良,在班内、年级内有一定的威信。

第二条  学生会各部门干事选拔按照自愿报名的原则,报名后领取并填写“学生会干事申请表”,在规定时间内上交学生会。

第三条  各位报名学生将在学生会干事选拔会上与个部长副部长谈话。部长副部长将结合报名表、座谈会情况,参照班主任老师、团委等各方意见,挑选出610名最合格的干事。

第四条   余下的同学为候补干事,在学生会需要增加或替换干事时将优先考虑。

二、学生会各部门干事任用制度

第一条  若干事有违反学生会章程或损害学生会名誉的行为,将被开除出学生会,永不录用。

第二条  各干事若无特殊原因不得随意退出学生会。

第三条  若干事有特殊原因要退出学生会,须先填写一张申请表上交各部。在每周的例会上,由学生会干部讨论后决定。

 

学生会各部门职责

 

学生会职位:主席、副主席各1名;秘书长、副秘书长各1名;宣传部部长、副部长各1名;学习部部长、副部长各1名;文体部部长、副部长各1名;各部门以下有学生会干事若干。

主席职责:按照校党支部、团委的决议,负责主持学生会的全面工作。负责召集学生会委员例会,传达校党支部、团委的决议和指示,研究、制定、安排学生会的工作计划,并监督各部门完成情况。定期做好工作总结。了解掌握其他委员的思想、工作和学习情况。抓好学生会委员自身建设,认真学习,加强团结,充分发挥委员会的集体领到作用,督促和帮助各委员做好分管工作。策划并组织大型活动。负责外联活动,加强与其他学校的关系,负责大型活动报道、邀请媒体的联系工作。定期及时向校团委汇报工作情况。主席所做工作对校党委、校学生会及全校同学负责,受校团委、全校同学监督。

副主席职责:主动配合主席开展各项工作,协调好各部门之间的关系,协调好各部门之间的联系,当好主席的参谋。配合主席做好各项工作的决策,并及时把执行情况反馈给主席。监督检查各部门的工作开展情况,提高工作效率,监督各部门的工作会议。做好学生会例会的备注。帮助主席组织策划活动,负责外联工作。管理好学生会办公室的一切财物。负责做好分管工作,期末做好分管部门及干事的工作鉴定。

秘书处职责:在主席的领导下,负责起草学生会的工作报告,总结、计划、决议、章程等文件。负责管理学生会的文件、材料等,并做好存档工作。负责保管、购买和领取各类办公用品,监督检查各部门的工作开展情况。提高工作效率;协助主席组织安排会议议程和学生会的重要会议,并组织检查会议决议的执行情况;审定每次回忆的安排,并安排人员进行会议通知的发放;根据主席团的决议或有关会议的决定,组织草拟和发布通告、通知、会议纪要等其它文件。管理好秘书处的工作,负责活动中的后勤工作安排。管理好学生会的博客网站、所有电子档案及学生会电脑。注意调查研究,主动了解与全局有关的情况和问题,提出解决办法,供主席决策时参考,模范的执行学生会工作守则,认真做好主席交代的其它事项。

 宣传部职责:充分把握正确的舆论导向,坚持不懈地进行党的路线、方针、政策的宣传,大力开展学生干部的思想政治素质教育、宣传工作,加强学生会各项工作的宣传报道力度,积极为学校的各项活动展开大力宣传。负责全校性的橱窗、板报、宣传栏的创编检查工作。管理好下属社团及组织,包括爱之翼社团、话剧社、幻彩美术社团、记者团、小溪广播站等。在大型活动中,负责进行活动前后宣传工作。并认真做好学校每次重大会议、活动的会场布置。

文体部职责:围绕校园文化建设和丰富学生的课余文化生活,抓住时代的色彩组织开展各种健康有益的文化娱乐活动提高广大学生的文化艺术素质,并注意发现、选拔、培养学生的文艺骨干和文艺人才,努力拓展校园文娱活动,负责组织大型的文娱汇演。与校体育教研室一起共同开展各种健康向上的体育活动,丰富同学的课余文化生活,增强广大同学的身体素质、积极配合学校有关部门办好校运会,适时安排适当的校内球类、棋类等友谊赛。管理好下属社团——运动协会和文艺社团等,监督并配合组织社团体育、文艺活动的开展,成为学生文体工作的主力军。

学习部职责:围绕学校的学风、校风建设开展各种学习、座谈会、学术报告会、科学研讨会等方面的活动。配合学校教学部门及时向学校反馈同学们对教学工作的意见和建议,解决同学们在学习中遇到的实际困难,发挥同学与教师之间的桥梁、纽带作用。负责每周新闻聚焦材料的整理以及国旗下讲话的撰写,管理好下属社团——兴华社等,对同学们进行爱国主义教育。

社会实践部:主要开展爱心、公益性的活动,是组织同学们进行社会实践活动的主要部门。管理好下属社团——爱之翼公益社团,负责制作焦点聚焦,及完成活动日工作。通过开展丰富多彩的实践活动,是同学们在实践中得到锻炼和提高,开展能够加强与社会联系的活动,提升学生的交际能力,为学生此方面的能力提高提供舞台。

干事职责:配合部长、副部长开展日常工作。阅读本部本会的有关文件,参加有关会议,并参与制订本部工作计划。积极完成部长、副部长所交给的任务,及时反馈工作情况及工作意见。

 

 

学生会会议制度

干部会议:

干部会议即学生会主席团以及宣传部,文体部,学习部、社会实践部部长及副部长之间的会议。

相关制度:

第一条  干部会议召开时间为每周一下午大课间,地点为一楼学生会办公室。

第二条  学生会干部必须准时出席,带好笔和本记录。不得无故缺勤,有事必须提前找主席请假且理由须正当合理。连续两次无故不参加会议,做书面检查,学期内不参加会议的次数累计到五次,从学生会开除。

第三条  每次会议秘书长必须做好会议记录,并且做成电子稿存档。

第四条  会议以各部工作计划总结以及学生会活动计划总结为中心,各部部长必须在会前做好准备,在会上与大家讨论。

第五条  会议过程中,态度需端正严肃。

部内会议

部内会议即各部内部由部长组织,副部长和干事共同参加的会议。

相关制度

第一条  各部部长需要开会时要提前跟主席取得联系,汇报开会时间,开会地点以及开会大致内容。

第二条  确定开会后,该部部长需要和负责该部会议记录的秘书取得联系,通知时间,地点,以方便其做好会议记录。

第三条  开会之前,部长要提前通知各部干事。

第四条  各部制定花名册,开会前进行点名,连续三次如有干事无故不出席会议将直接从学生会开除,特殊原因向部长请假,部长需做好记录。

第五条  若遇到特殊情况,部长需要召开临时会议可会后向主席团汇报。

第六条  主席团需定期参加部内会议,对会议进行抽查。

第七条  各部秘书必须参加部内会议,并认真做好记录,填写会议记录表,各部秘书不能参与会议讨论,各部部长无权过问会议记录内容,出现的问题由主席和部长进行交流。

第八条  开会过程中,与会者要保持严肃和安静,如不遵守会场秩序并且情节恶劣,直接从学生会开除。

 

学生会活动制度

1.活动申请:

第一条  凡是活动不论持续时间长短以及规模大小都必须在半个月之前(具体问题具体分析)由部长向主席团申报活动草案,填写活动申请表,由主席团在全体例会上审批同意后,将正式方案上交学生会管理教师及团委,得到学校领导批准后方可施行,以便各学生会活动有序进行.

第二条  开展活动凡涉及活动所需物品及经费问题的,均在两周前填写好用品申请表,并上报学生会管理教师及团委,审批通过后方可施行.

2.活动开展:

第一条  学生会成员应充分利用这半个月的时间对该活动进行全面准备,学生会内部分工明确,各尽其职,以确保活动能顺利开展。

第二条  在活动开展过程中,学生会成员应组织好活动,使其顺利进行。

3.活动总结:

第一条  活动结束后,活动主要负责人应对该活动进行全面系统的总结(可以通过问卷调查等动种形式)。

第二条        对于活动中的突出个人,学生会应给予一定表扬。

第三条        活动过程中的照片,摄像应同该活动的计划和总结一起存档,宣传部应根据这些素材进行后期宣传。

学生会办公室制度

(一)     学生会办公室

第一条  值班时间:周一至周五 中午1250——130,下午值班时间320——350   周六 中午1215——130

第二条  值班安排:周一  主席团  周二  秘书处  周三  宣传部  周四  文体部  周五  学习部 周六  社会实践部  按此顺序轮流值班。

第三条  学生会各部轮流在办公室内值班,相应负责人填写好值班情况表,负责失物招领相关工作。

第四条  学生会各部及各社团可利用本部门值班时间召开小型会议。

(二)  办公室值日制度

第一条  学生会各部门在每周五下午大课间按值班顺序轮流做好办公室卫生。

第二条  保持办公室内日常卫生的整洁,定期进行大扫除。

(三)办公室物品使用制度

第一条  学生会各用品在使用后应及时归到原处,切勿浪费。

第二条  各类表格由部长、社长自行领取。

第三条  任何成员使用电脑之前先与主席团打好招呼,尽量存放于D盘或E盘,U盘要杀毒。

第四条  出入办公室及时关灯、空调和电脑。

(四)失物招领制度

第一条  在学生会值班期间进行失物招领工作。

第二条  收到失物或认领由值班负责人及时记录存档,所捡物品的同学或失主认可后签字。若收到贵重物品如钱物等,应及时交由德育处代为管理。

第三条  每周五将失物招领记录存档,并向德育处、团委汇报。

第四条  每周对失物招领情况进行广播。

 

学生会存档制度

第一条                  学生会为加强主席团对学生会管部门的管理,秘书处对各部门工作的协调,使学生会更高效的工作,特制定学生会存档制度。学生会存档为学生开展活动之用,要本着准确、细致、及时的原则,严格执行学生会存档制度。

第二条                  存档内容包括电子档案和纸质档案两部分,存于学生会电脑以及档案袋中。

第三条                  档案袋包括人事类、申请类、活动类、记录类等。存档时注意分门别类,如需增加存档内容,由主席团商定后即可增减。

第四条                  每次存档记录须有纸质和电子两种形式。即电脑中存档与档案袋中大体内容一致。为避免学生会电脑发生意外情况,秘书长需在家中电脑将存档备份。

第五条                  各部门活动记录(如活动计划总结、记者团采访等)需由各部门自行制作电子档案。系统类记录(会议记录、各类申请表格等)交由秘书处制作处理。

第六条                  存档内容需注意格式。一般标题用二号楷体或宋体;内容用四号楷体或宋体,需附加落款(和时间)。考虑到打印效果,文档注意加粗。

第七条                  照片类存档(如海报照片、活动剪影等)整理好后置于档案盒中保存即可。

第八条                  秘书处负责定期整理档案内容,增添必须文件。需对档案内容大体了解,以备不时之需。

 

学生会评优制度

(一)评优目的及对象

第一条  为了充分发挥我校学生会的积极作用,肯定成员的积极性和工作态度,促进制度的完善化,我校学生会的制定此评优制度。

第二条  学生会评选包括学生会内部评选和社团评选两部分,学生会内部评选又包括每月考评和每学期对各部门,各部门干部干事的评优;社团评优又包括社团的每月考评和每学期对各社团及其社长、社员的评优。

(二)评优细则:

第一条  每月末由各部门,各社团将本月进行的工作简单总结上交秘书处。

第二条  由秘书处进行打印,分发,存档。

第三条  各部长,社团社长综合各部、各社的月工作表现,在每月考评上给出相应的分数。

第四条  由秘书处统计结果并存档,有主席团在下次例会时进行总结。

第五条  学期末参考每月考评的成绩评选出“最佳部门”和“最佳社团”各一个。

第六条  学期末各部、各社内部各推举出10的优秀成员,并附上一份简介,上交秘书处。

第七条  秘书处整理打印后,经由主席团审核通过即可评选出学期末的“优秀成员”。

(三)附则:

第一条  若本月部门社团并没有参加过多活动,则根据其值班出勤情况,内部整顿情况或参考以往表现等在每月考评表上给出相应的分数。

第二条  评优过程中应本着公平、公正的态度,不应存在个人偏见。

学生会公示制度

第一条  学生会各成员严禁在未经允许的情况下以个人或学生会身   份向学生发布各类信息。学生会工作安排,活动部署等,必须经学生例会讨论,通过学校批准方可对外公示。

第二条  学生会公开信及各公式文件应经主席团通过审核通过后,由秘书处进行统一发放,存档。主席团发布公示时应告知公示内容中所涉及的部门或社团。

第三条  各部门,社团发布公示时应先由部门内讨论,通过后再经由主席团审核。审核通过后由秘书处协助发布公示。

第四条  如遇紧急情况时,必须通知学生会指导教师以及至少两名主席团成员。

第五条  文件应以标准的格式书写、打印,其署名应以“天津市第四十七中学”开头,避免错字、语病等问题。

第六条  学生会公示地——学生会园地、橱窗等地由宣传部统一布置,及时更新,保持其整洁,并协助秘书处进行公示文件的存档。

 

第四十七中学团委学生会

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